हमें यह घोषणा करते हुए गर्व है कि एचएएचटीएजीएएसएस के संस्थापक और मुख्य कार्यकारी अधिकारी जस्टिन हॉवर्ड को मान्यता दी गई है Glassdoor शीर्ष सीईओ 2018 में 1,000 कर्मचारियों या उससे कम वाली अमेरिकी कंपनियों के लिए। यह दूसरी पंक्ति में ग्लासडोर ने जस्टिन का नाम सूची में रखा है और यह विशेष रूप से रोमांचक है क्योंकि सम्मान पूरी तरह से स्प्राउट कर्मचारियों की समीक्षाओं पर आधारित है, जिन्होंने उन्हें 99% से सम्मानित किया। अनुमोदन दर्ज़ा।



जस्टिन एक ऐसे नेता हैं जिनकी दृष्टि न केवल हमारे व्यवसाय के विकास को बढ़ाती है, बल्कि हमारी टीम को प्रत्येक दिन बेहतर और बेहतर करने के लिए प्रेरित करती है। वह खुलेपन की संस्कृति के लिए प्रतिबद्ध है और हमारे अधिकारियों के साथ एक कार्यस्थल बनाने के लिए अथक प्रयास किया है जहां टीम के सदस्यों को अपने विचारों को साझा करने, सहयोगात्मक रूप से काम करने और प्रत्येक कर्मचारी को विशिष्ट बनाने वाले विविध गुणों और विशेषताओं को गले लगाने का अधिकार है। इससे स्प्राउट को एक नज़दीकी, फिर भी स्केलेबल संस्कृति बनाए रखने में मदद मिली है जो समय के साथ व्यवस्थित रूप से विकसित हुई है।



हॉवर्ड ने कहा, 'दूसरे वर्ष के लिए इस सूची में नाम आना एक सही सम्मान है और मैं टीम के प्रति आभारी हूं कि व्यापार और उत्पाद के लिए हमारी दृष्टि में उनका दृढ़ विश्वास है।' 'मैं अंकुरित भविष्य के बारे में उत्साहित हूं क्योंकि मैं आठ साल पहले था जब हमने शुरुआत की थी, और यह लगभग 500 टीम के सदस्यों के लिए कोई छोटा हिस्सा नहीं है जो उद्योग में हर दिन सबसे कठिन समस्याओं से निपटने के लिए तैयार है, जबकि जारी है हमारे ग्राहकों के लिए महान मूल्य प्रदान करने के लिए। ”

तो, अंकुरित पर नेतृत्व के बारे में ग्लासडोर पर कर्मचारी क्या कह रहे हैं?

“मैंने कभी अधिक परिश्रमी, प्रतिभाशाली लोगों के साथ काम नहीं किया है! मैं हर सुबह काम पर आने का इंतजार करता हूं। यह सभी शीर्ष पर उन नेताओं के साथ शुरू होता है जो शुरू से ही एक सुसंगत समूह रहे हैं। '

अनाम कर्मचारी

“अंकुर एक सहयोगी कार्यस्थल को बढ़ावा देना जारी रखता है। प्रभाव बनाने के लिए जबरदस्त अवसर है क्योंकि नेतृत्व कंपनी के लक्ष्यों और प्रक्रियाओं को आकार देने के लिए प्रतिक्रिया को प्रोत्साहित करता है। स्प्राउट को नियमित रूप से अच्छे कारण के लिए काम करने के लिए सबसे अच्छी जगह के रूप में पहचाना जाता है। ”

खाता प्रबंधक



ग्लासवर्क की ऑनलाइन कंपनी समीक्षा सर्वेक्षण के माध्यम से सीईओ अनुमोदन रेटिंग एकत्र की जाती है, जो नौकरी और कंपनी की संतुष्टि, काम के माहौल और संस्कृति के बारे में वर्तमान और पूर्व कर्मचारी भावना को इकट्ठा करती है। ग्लासडोर पर समीक्षा की गई 770,000 कंपनियों में, सीईओ की औसत रेटिंग 69% है।

हम अपनी टीम के सदस्यों के शुक्रगुजार हैं जिन्होंने ग्लासडोर पर अपने अनुभव साझा करने के लिए समय लिया। और पहले से कहीं ज्यादा, हमें एक ऐसे नेता पर गर्व है जो टीम और ग्राहक सफलता के लिए समर्पित है।

टीम स्प्राउट में शामिल होना चाहते हैं? हम भर्ती कर रहे हैं ।



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